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北京市朝阳区社区青少年教育培训中心

北京市朝阳区社区青少年教育培训中心

北京市朝阳区社区青少年教育培训中心

组织优化、薪酬绩效、制度流程、内控设计、新疆11选5投注咨询项目

 

客户基本情况:

北京市朝阳区社区青少年教育培训中心是一所区级校外教育机构。以社区教育为核心,积极将学校和社区教育资源进行有机结合,通过科学、系统、合理的课程设置及开展以素质教育为导向的教育活动,构建以社区为平台的区域性青少年儿童校外活动体系,满足学生多层次和个性化教育需求。促进教育和谐发展,提高家长和学生对教育的满意度。

新疆11选5投注除在各社区开展公益型性专题活动外,还在各街、乡、学校积极开展艺术、科技、体育、文化四大类专业技能培训,并建有各类学生社团和艺术特色校,为青少年儿童兴趣爱好及特长发展搭建成长的平台。同时针对社区青少年综合素质的提升, 组织开展各类专题讲座、社会实践、冬夏令营及科技、艺术、体育竞赛、展演等交流活动。

项目背景与目的

朝阳区青少年教育培训中心自成立以来取得了极大的成绩,但在目前的发展阶段,仍然存在众多管理问题亟待解决。1.组织管理能力有待提升;2.薪酬绩效体系不完善;3.制度流程不健全;4.内控体系尚未建立;5.新疆11选5投注体系待建立。

项目思路

通过内部资料研读和访谈,快速了解中心整体管理现状,为项目设计提供基础支撑;

根据战略经营目标变化对组织提出的要求,对中心组织进行优化,设计中心未来不同阶段组织变革的过渡方案;

根据组织设计方案,明确各部门职能,编制部门职责汇编,对现有岗位工作职责梳理,形成岗位说明书汇编;

新疆11选5投注通过岗位价值评估,明确中心内部岗位相对价值,同时对市场薪酬水平研究,结合中心实际情况,提出中心薪酬策略,设计薪酬体系方案;

明确中心发展目标,结合中心行业特点,设计中心绩效管理体系;

根据国家法律、法规要求建立符合中心实际情况的内控体系;

以内控为锚,组织功能为补充设计中心流程与制度体系;

基于中心过去发展积淀提炼和未来战略发展要求设计中心新疆11选5投注体系。

主要项目成果

《朝阳区青少年教育培训中心管理现状诊断调研报告》

《朝阳区青少年教育培训中心组织结构与岗位设计方案》

《朝阳区青少年教育培训中心部门职责与岗位说明书汇编》

《朝阳区青少年教育培训中心职位管理办法》

《朝阳区青少年教育培训中心岗位价值评估培训教材》

《朝阳区青少年教育培训中心薪酬思路》

《朝阳区青少年教育培训中心薪酬套改方法》

《朝阳区青少年教育培训中心薪等表》

《朝阳区青少年教育培训中心薪酬测算表》

《朝阳区青少年培训中心薪酬管理制度》

《朝阳区青少年教育培训中心绩效考核思路》

《朝阳区青少年教育培训中心基于目标的部门绩效考核指标体系》

《朝阳区青少年教育培训中心基于目标的岗位绩效考核指标体系》

《朝阳区青少年教育培训中心绩效考核管理制度》

《朝阳区青少年教育培训中心流程体系框架清单》

《朝阳区青少年教育培训中心制度体系框架清单》

《朝阳区青少年教育培训中心流程手册汇编》

《朝阳区青少年教育培训中心制度体系汇编》

《朝阳区青少年教育培训中心流程制度管理办法》

新疆11选5投注《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制标准化手册—体系框架分册》

《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制标准化手册—内部环境分册》

《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制标准化手册—风险评估分册》

《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制标准化手册—控制活动分册》

《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制标准化手册—信息与沟通分册》

《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制标准化手册—内部监督分册》

新疆11选5投注《朝阳区青少年教育培训中心风险管理与内部控制体系培训课件》

《朝阳区青少年教育培训中心新疆11选5投注设计方案》

《朝阳区青少年教育培训中心员工行为规范》

《朝阳区青少年教育培训中心新疆11选5投注管理手册》

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